艺术培训中心主任

招聘人数：1-2人 性别要求：女 岗位描述
1、整合各类资源，控制成本，保持中心的业绩可持续增长。
2、员工的招聘及训练与指导。
3、负责艺术中心的日常营运管理，完成公司下达的业绩指标。
4、品牌市场宣传。
5、利用有效的方法激励中心的全体工作人员。
6、保持高水准的客户服务和授课质量。
7、与总公司进行有效沟通并且给予行政配合，每周及每月向总部提交管理报告。
8、全面负责中心招生、市场、教学管理工作，作为一把手！
9、健全和完善中心规章制度，组织制定与实施中心发展规划和学期工作计划。
10、统一安排中心工作，负责中心的组织管理、行政决策。
11、组织教育教学研究，推动教学改革，提高教育质量。
12、搞好中心的对外关系，做好协调工作。
任职要求：
（1）全日制大专及以上学历，艺术类、艺术教育类相关专业；
（2）5年以上艺术培训中心老师经验和管理经验；
（3）形象气质佳，亲和力佳，耐心细致。

岗位优势：
1、公司提供一切资源，
2、以80，90后组成的团队年轻化，氛围浓厚；和谐温馨，无代沟；
3、福利待遇：（1）底薪 绩效奖金 社保（综合收入根据课程量的可达5000至15000）；
（2）快成长：人才是我们最大的竞争优势，为全员提供专业系统化的岗前培训、岗中训一帮一、一带一的持续学习培训机会；
（3）同欢庆：公司每年都会有不同的激励方案，组织集体出游、聚餐；