人资储干（培训岗）

招聘人数：1-2人 性别要求：不限 工作职责：
1.合理定期制定员工培训计划，营运各部各项培训安排；
2.负责新员工入职培训、制定员工职业规划并跟进；
3.管理全店促销导购，人员招募、入场、离场等相关手续办理；
4.积极完成上级交办的其他工作。

任职要求：
1. 专科以上学历， 有人事管理工作经验优先；具良好的组织协调能力和沟通能力，富有亲和力，具备团队精神；具良好的管理沟通技巧；
2. 熟悉国家和地方相关人事政策法规、行业知识 ；
3. 掌握人力资源管理等相关知识；
4. 具有敬业精神
5. 具上进心

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★员工信托受益方案（可成为公司股东）；
★开店年奖或季度奖金及节日福利；
★享受年假/婚假/产假等多种带薪假期；
★1-6个月系统的带薪专业实务培训；
★良好的晋升调薪机会与发展空间；
★照顾同仁及安全安心的工作环境。
★月薪25外调津贴。