招聘人数:3-4人
年龄要求:18-25岁
性别要求:不限
岗位职责:
1.负责招聘、培训新入职员工,实施简历筛选、面试安排、完善入职资料和存档、试用期跟踪;
2.协调员工和公司的良好积极关系,关注团队良性发展;
3.协助团队员工的人力资源规划。
任职要求:
1.有一年以上从业经验者优先(无经验但想从事该岗位者,公司提供专业化的培训);
2.积极主动、为人亲和,有上进心、有团队精神,服从上级领导的工作安排,执行力强;
3.熟练使用电脑办公软件。
上班时间:早上8:15-11:30,下午3:00-5:30。
(因系统问题,投了简历之后请直接联系我,谢谢。)
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。