招聘人数：1-2人
年龄要求：不限
性别要求：不限
招聘优秀人看过来。《裕丰合股宗旨：合力共赢，单干难行》
合股管理层待遇：底薪 个人业绩提成 团队管理提成 合股比例盈利分红！做自己的员工，为自己的生意打工！
裕丰合股机制：
️；个人提成加奖金高至直提86，
️；团队合股比例：25
️；店长控股比例：50
️；区长总监控股比例：70
️；高级区域总监控股比例：80
️；城市总经理控股比例：100
【合伙保障】
️；与公司签订合股协议！
️；门店营业执照法人以店长姓名注册！
️；由公司投资开店，发展直属股份门店！
团队可晋升店长：仅需三个月业绩达标！
店长可晋升区长总监：发展旗下四间占股店！
区长总监可晋升高级总监至城市总经理！
《裕丰大平台，有才你就来，认认真真干地产，实实在在合伙制》
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
