行政人事主管（物业）

招聘人数：1-2人 性别要求：不限 岗位职责：
1. 制订并执行人力资源招聘计划，优化人力资源管理。
2. 制定并执行各项劳动人事制度，组织实施绩效考核，完善绩效管理体系。
3. 负责行政考勤管理、完善奖罚管理制度并执行。
4. 负责日常行政事务安排，安排公司各项行政事务。
5. 完成公司行政及日常事务工作；
6. 建立标准化的日常行政管理流程。
7. 负责办公用品、礼品、固定资产及低值易耗品的采购、记录、发放管理，确保流程化、系统化、费用合理化。
8. 负责客人来访及电话咨询的接待工作等。
9. 完成领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1. 男女不限，年龄30—40岁，形象良好，具备专科及以上学历。
2. 熟练操作office办公软件。
3. 具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，具有良好的沟通能力及团队协作精神。
4. 需2年以上行政人事主管或以上的相关经验。有物业行业经验优先考虑。