岗位职责：
1.负责培训项目（合作商）的实施，并持续改善；
2.协助上级建立并优化培训体系，协助上级编制并完善公司的年度培训计划并组织实施；
3.负责公司的培训计划实施，组织内外部讲师资源、制作课程并落实培训；
4.负责相关活动项目的组织开展
任职资格：
1.统招本科以上学历，有培训相关工作经验者优先；
2.能独立制作课件并有出色的演讲能力；
3.具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心.细心，以及严谨的逻辑思维能力。