1、设计销售模式与业务方式方法的改进、创新；
2、销售人员的招募、选择、培训、调配；
3、新客户开发与老客户管理；
4、分析市场状况，正确作出市场销售预测报批；
5、业务能力、谈判技巧的传授、培养；
6、参与销售谈判和签订合同；
7、制定工作目标和计划并落地执行；
8、组建团队；