招聘人数：1-2人
性别要求：女
一）具有良好的沟通能力；
（二）能熟练操作电脑及自动办公设备；
（三）具有较强的责任心和创新精神；
（四）具有较强的时间管理及情绪管理能力；
（五）具备良好的人际交往能力；
（六）具备良好的职业道德，具有协作精神在总经理的领导下，负责主持本室的全面工作，组织并监督全室人员全面完成本室职责范围内的各项工作任务。
职责：统筹管理公司行政后勤服务工作：监督后勤工作的执行，并提出改进意见；负责公司行政事务的上传下达；负责公司的印章管理；负责通讯、交通、招待、办公费用的审核和标准管理；负责各部门之间和领导之间的协调；负责公司的车辆调度。
统筹负责档案文书管理：负责制定、完善档案文书管理的各项规章制度，并监督执行，做好保密工作。
负责相关会议的组织，以及会议决议的督办事项：负责会议场所的安排与布置；负责会议相关活动的安排；负责会议决议的督办事项。
负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护及保持：负责公来访人员的接待；负责公司相关的公共关系建立、维护、保持。1.负责局党政综合性工作规划、计划、报告、总结、决议、决定、命令、会议纪要的起草和审核以公司名义发出的文件文稿及领导讲话等公文写作。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
