招聘人数:1-2人
年龄要求:不限
性别要求:不限
1、加强分校员工的师德教育,建立良好的学风和校风,熟知学生情况,主动搞好教师、学生与学校之间的沟通协调。
2、指导监督前台及时做好各项资料的登记统计,并进行整理、装订、归档和保管工作。
3、组织分校卫生的打扫及检查讲评制度,保持良好的教学工作环境。
4、做好开课课程的时间设置、教师调配、教室安排,确保课程按时开课、结课。
5、做好学生档案的建立、管理、证明开具和回访工作,收集反馈学生/家长对教师及学校的意见和建议。
6、熟知每天、每周、每月的工作和新生、续班、内部班等情况。
7、积极参与教学分析研究,总结经验,完善教学路子。
8、加强学生管理,确保学生在校期间安全无事故。
9、严格分校资产管理,把控成本开支。
10、完成上级赋予的各项临时性工作任务。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。