行政主管

招聘人数：1-2人 年龄要求：不限 性别要求：不限 岗位职责：
1、制定和优化公司行政管理制度、流程、执行标准，并推广培训、监督落实。
2、负责行政后勤事务的统筹及沟通协调工作，保证后勤的运作顺畅有序。
3、负责公司饭堂、治安、宿舍维修的管理。
4、负责安监、环保、消防、治安对外工作协调。
5、负责公司环境优化工作（包括办公环境和生活环境、卫生、秩序、安全），落实检查、整改措施、推行评比奖惩办法，有效改善公司环境和秩序。
6、公司年会、员工生日会、文体活动及年度旅游的组织。
任资要求：
1、大专以上学历；
2、2年以上相关工作经验，1年以上中型企业后勤主管工作经验；
3、有较丰富的后勤管理工作经验；
4、具备较强的语言表达能力；
5、具备较强的沟通、协调能力；
6、熟练使用办公软件、具备基本的网络知识，有很强的数据分析能力；
7、具有一定的判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力；